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4月 : 新人研修
【対象】
新卒・新入社員
【内容】
接遇・調剤についての講義・実務研修 : 指定薬局にて1週間
5月 : フォローアップ研修
【対象】
入社2年目
【内容】
接遇・ビジネスマナー
9月 : 中堅社員研修
【対象】
入社3年目以降【内容】
自己改革・チーム形成術・職場の問題解決・顧客満足の増強・その他
11月 : 新人研修
【対象】
中途採用者(5~11月入社)
【内容】
接遇
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管理者研修【年1~2回】
【対象】
管理者・管理候補者
【内容】
管理者の役割とマネジメント
/
会社を取り巻く状況の把握
ビジョン方針の体得
/
問題・課題の認識と目標達成
部下・後輩の育成・指導
/
職場のコミュニケーション
情報の収集・整理・分析・活用
スキルアップ研修
【実施時期】
週 1 回(地域薬剤師会研修日程に準ず)
【対象】
すべての社員
【内容】
地域薬剤師会研修内容に準ず
【実施時期】
週 1 回
【対象】
すべての社員
【内容】
会社内での学術研修)最新の医療情報等、職能拡大の為の研修)
【実施時期】
随
時
【対象】
すべての社員
【内容】
学術担当者による情報配信・メーカーを招いての新薬勉強会